Po řidičích meziměstských linek se zvýšení mezd domáhají také řidiči dopravních podniků. Ani řidiči Městského dopravního podniku Opava (MDPO) nejsou výjimkou. Zvýšení mezd všem zaměstnancům navrhuje vedení opavské dopravního podniku a na vědomí ho už vzala i rada města.
Důležitá schůze věřitelů OKD, na které se bude rozhodovat o dalším osudu těžební firmy v úpadku, se uskuteční přesně za měsíc. Společnost uvádí, že se jí daří. Nemůže ale sehnat další zaměstnance. I proto je stále láká na příspěvek 40 tisíc korun.
Přesto, že se rok 2017 již překlopil do své druhé poloviny, informační povinnost za rok 2015 doposud nesplnilo 64 procent firem. Přitom základní termín pro vložení finančních výkazů do sbírky listin za rok 2015 vypršel koncem července 2016 a nejzazší uplynul na konci roku 2016. Za rok 2016 informační povinnost splnila každá desátá firma. Informační povinnost nejhůř plní firmy, které nevykazují tržby a subjekty se sídlem v Praze. Data dnes zveřejnila poradenská společnost Bisnode, která se zabývá poskytováním ekonomických informací o firmách.
Některé řetězce přidávají letos už podruhé
Obchodní řetězec Kaufland navýší od 1. srpna mzdy zaměstnanců na provozních pozicích, v logistice a v masozávodu v průměru o 14 procent. V absolutních částkách jde o zvýšení o 1000 až 3000 korun hrubého měsíčně. Výši průměrné mzdy firma nezveřejnila.
Na zámku Fryštát podepsali zástupci Moravskoslezského kraje a lídři měst Karvinska memorandum o spolupráci a to v oblasti zaměstnanecké mobility. Projekt umožní lidem, kteří žijí v oblastech s největší nezaměstnaností, dojíždět do práce mimo bydliště zadarmo.
S přidanou hodnotou jsme však na štíru
Nezaměstnanost v červnu klesla na čtyři procenta. Na trhu práce je tak nejméně uchazečů za posledních devatenáct let. Rekordně nízký počet nezaměstnaných se stává pro českou ekonomiku nevýhodou, protože podniky nemohou najít nové zaměstnance a nedostatek pracovníků navíc tlačí na růst mezd. S hlavní ekonomkou Raiffeisenbank Helenou Horskou toto téma řešil předseda Českomoravské konfederace odborových svazů Josef Středula. Východisko z ekonomické pasti vidí hlavní ekonomka Raiffeisenbank v investicích do lidí a jejich vybavení.
Třetí měsíc dostanou 72 procent základu
Zaměstnanci v delší pracovní neschopnosti budou brát od příštího roku vyšší nemocenskou. Senát ve čtvrtek schválil růst procentní sazby od druhého měsíce nemoci. Novela o pojistném na sociální zabezpečení, která zamíří k podpisu prezidentovi, také zjednoduší podnikatelům administrativu spojenou s placením odvodů.
Němec a Nizozemec necelých pět
Lidé v Česku loni potřebovali na koupi nového bytu o velikosti 70 metrů čtverečních 10,9 průměrného ročního platu. Mezi 16 porovnávanými evropskými zeměmi to bylo nejvíce. Vyplývá to ze studie poradenské společnosti Deloitte. V pětileté historii indexu je to poprvé, co Češi na nové bydlení dosáhli nejobtížněji. Nejdostupnější bydlení bylo v Nizozemsku (4,4 platu) a Německu (4,7 platu).
Zatímco nabídka volných pracovních míst v letošním roce roste, firmy příliš nabízené mzdy u nich nezvyšují. Většinou nabízejí odměny blízko minimální mzdy a nereagují pružně na situaci na trhu práce. Zhruba třetina nabízených pozic je tak po více než šesti měsících stále neobsazena. Vyplývá to z analýzy, o které dnes novináře informovali experti ČSOB. Analýza vychází z půlročního vývoje 50 000 inzerátů Úřadu práce.
Ministerstvo práce a sociálních věcí navýšilo rozpočet projektu „Potravinová a materiální pomoc nejchudším osobám II“ na téměř 240 milionů korun. Zároveň došlo k rozšíření sortimentu pomoci. Kromě potravin a hygienických potřeb dostanou lidé v nouzi také domácí potřeby a textil.
